第36章 22.9.28(1/2)

有希子摆摆手：“在外面不要叫我这个名字，听着奇怪。”

五月吐吐舌头：“不好意思，叫习惯了，一下子改不过来。”

有希子面色如常，也看不出什么来，只是问她：“你考得怎么样？”

五月又猛灌了两口矿泉水：“听力部分有点悬，你呢？”

有希子明显不想多说，只笑了一笑：“说不清。”

“对不起。”五月想了一想，对上有希子的眼睛，“之前没和你说过日语考级的事情，并不是有意瞒你。”道过歉，心里觉得有几分荒唐，自己并没有做错事情，为什么要为自己的努力而向人说对不起呢。

有希子宽容一笑，拍了拍她的肩膀：“你想多了，这是你的私事，和我没有关系。作为带你入门的老师，看到自己的学生这么上进，我只有支持你的；如果你日语好，对工作也有帮助，作为店长，我也是高兴都来不及。”

两个人在外面吃了一顿麦当劳，下午一同乘车去赤羽上班，这一事就算完了。二人还是照旧一起吃饭，一起化妆，有希子对她去考试一事闭口不提，渐渐的，五月也就不大放在心上了。毕竟，有希子是有希子，久美子是久美子。

她再次去看七月的时候，七月又准备换工作了。她的新工作才过了两个月就做不下去了。早晨睁开眼睛就坐在电脑前上网打游戏，生意几乎没有。一天游戏打下来，就会觉得人生空虚，活着无趣。店长他妈也就是老板，这人啰嗦非常。啰嗦也就算了，普通话说不标准，十句里面七月只能听懂两三句，每天对着她鸡同鸭讲，痛苦堪比受刑。七月就又辞职了。

她店长男友重新给她找了个工作，这次是一家温州人开的做服装面料的贸易公司。公司里有店长的熟人，说可以提供面试机会，但是否能够录用，则要看本人能力。又建议七月去应聘业务员，初期虽然会很辛苦，但却能够学到东西，比做办公室里复印打字保管文档的文职人员要有前途云云。

七月去面试的那一天，五月恰好在，于是就要陪她去面试，七月不乐意五月跟着自己，店长就劝说她：“我要上班，没办法陪你去，叫你表姐陪你去不是正好？”

七月和她的店长男友手拉手喃喃细语时，五月无法直视，只能背过脸去，不再看那两个人。

两个人到的时间早了，前台叫她们先等着，她们就去看大厅展览柜台里布料的样品。到了约定的时间，面试的主管竟然来了四五个人，前台一一介绍：大老板，二老板，人事经理，产品经理，售后经理。看这阵势，连不相干的五月都紧张到腿发软，出了一手的汗。

七月进会议室面试，五月被让到接待室坐着喝茶等候。会议室与接待室只有一墙之隔，隐隐约约地能听见七月与几位面试官的对话。

首先是人事经理发问：你以前在哪里工作？为什么要跳槽？又为什么要选择我们公司呢？

七月清了一下嗓子，老老实实说：从老家来上海后，咖啡馆的店员做过，打字员也做过。只是时间长了，我就会思考：现在的一切，是不是我所能得到的最好的生活？想清楚了以后，我就决定出来闯闯看，给自己一个机会，看看能否争取到更好的生活，看看自己能否胜任更有挑战性的工作。

人事经理问：看你的简历，你在我们这一行业的经验为零，你觉得你能胜任我们的业务员一职吗？

七月认真作答：我的确没有这方面的经验，甚至连面料都认不了几块，但是我还年轻，可以学习，领悟能力也不差，我也相信功夫不负有心人这句话。其实我做咖啡馆店员的时候，每天的工作就是和各种各样的客人打交道，可能内容不同，但在服务客人、使客人开心这一点上却是共通的，和人打交道恰巧是我的特长。所以，请给我三个月的时间，看我是不是真能胜任这份工作。

七月侃侃而谈，一席话有深度有诚意，说得感天动地。大老板二老板频频点头，连打酱油的五月都几乎要热泪盈眶。

二老板问：我们非常注重员工的团队合作精神，如果不具备团队精神，哪怕能力再强，我们也不会考虑。费小姐，你觉得自己怎么样？能吃得起苦，和团队成员和睦相处、共同进退吗？

七月思索片刻，回答说：我以前上学的时候性子比较急，有同学来问我简单问题的时候，我会反问他：你知不知道世界上有网络这个东西？但踏入社会，进入到咖啡馆做店员的时候，我看到店长和我们一起收拾台子，打扫卫生，对客人对店员都一律笑脸相对。我对此感触很深，也是从那个时候起，我就领悟到了：一个人要想成功，要想获得别的的尊重，那么首先，他一定要善良，对别人要有宽容心。所以，我有信心也认为自己将来能和别人和睦相处。

这个面试，七月以一对五，话说得漂亮，字字珠玑。大老板二老板都差点拍手鼓掌，连二面都不需要，人事主管当场说：费小姐，我们非常喜欢你，你什么时候能过来办理入职手续？

七月微笑：随时。

七月面试成功，从底层**丝逆袭成为公司白领，五月高兴不已，回去的路上请她去餐厅吃饭。菜点好，七月去洗手间，破天荒地问了五月一句：“和我一起去吗？”

五月受宠若惊，屁颠屁颠地跟在七月后面去洗手间。七月进里面办事，五月在外面为她拎包，她出来，五月双手把包递上去，殷勤好比