第六十七章 基层调研 4(2/4)

冯俊才看齐天翔饶有兴致地听着，就咧咧嘴苦涩地笑了一下，继续说着：“这其实也不怨什么脾气，都是地方一把手当久了，养成的坏毛病。一手遮天惯了，一言堂时间长了，觉得自己就是永远正确的，也是永远有理的，所有人都要按照自己的喜好行事，听不进不同意见，更不允许有不同意见，绝对的权力肯定产生绝对的脾气。如果说部门领导成为一把手，是脾气见长的过程，而一把手领导变成职能部门领导或副职领导，就是脾气消减的过程，要学会顺从，学会配合，更要学会忍让和服从，否则就要出问题。轻则冲突不断，重则班子不合互相拆台，这似乎是个很难过的坎。”

“理解的深刻，这是在给我打预防针吗？让我从职能部门走上一把手岗位，注意多长智慧，少长脾气？”齐天翔不由轻轻地拍了拍手，戏谑地说道：“心得不错，可以继续说下去，我洗耳恭听。”

“哪敢给您上课啊！我们这都是小官僚的通病，是心得，也是教训，说给您也只是博您一乐。”冯俊才反唇相讥地笑着说：“您是省部级领导，高级领导干部，政治智慧使你们喜怒不形于色，好恶不存于心，工于心计，发轫于眼神，怎么是我辈小官僚能企及或望其项背的。”

“说得好，这话我爱听，多说几句我听听。”齐天翔直直地看着冯俊才，呵呵笑着说“想不到自称耿直率真，不会阿谀奉承的人，说起来也是一套一套的。”

“哪我就说点您不爱听的，好不好？”冯俊才知道齐天翔嘲讽他的用意，淡淡地说：“人贵有自知之明，这是老话了，可在我也是近两三年才真正明白的。从当老插，到走进军营，再到下沉乡镇，然后一步步走到今天，在我的感觉中，似乎只要我愿意，没有我迈不过去的坎，没有做不了的事。没有什么文化，可以在职读书，现在也是正牌大学本科的文凭。没有什么资历，从乡镇起步，一步一个脚印走到县委书记的位置上，乡镇长、书记，科记，没有跳一级，都是上楼梯一样一级级上来的，而且只要机遇到位，再往上走个一两级也是没有问题的，这点自信还是有的。”

“也就是这两年，感觉却并不是那么回事了，尤其是经历了从河阳县到河州市，又回到河阳县的一番折腾，我才认真地开始思考，我仕途的极限到底在哪里？也就是我到底能当多大的官，什么样的职务才真正适合我？”冯俊才看齐天翔的神情平静祥和，可还是不放心地说：“也许您会觉得可笑，我一个大老粗怎么会想到这些，也是壮士没路，英雄气短的磋叹吧！或许还有几分悲情的意义。”

“其实不是矫情，而是实实在在的感受，我从河阳县委书记的位置上离开，最终又回到了县委书记的位置，我觉得很得心应手。”冯俊才自顾自地说着：“我才河阳县的乡镇起步，在河阳的时间加在一起有将近二十年，我对这里熟悉，也有感情，在这里我很自如，对于一个农业县来说，我知道该怎么处理农业、农村和农民的关系，知道该怎么协调工农业发展的步骤，知道山里的孩子读书上学最大的困难在哪里，渴求又是什么？在这里我如鱼得水，觉得很畅快，很舒心，也就突然明白，也许我仕途的极限就是到这一级了，我的能力可能也就只能管理一个县了。想明白了心也就静了，心无旁骛了也就觉得干起事情来轻松了很多，不用算计，也不用赶路，只是按照规律去做就是了，也还就是您说的，真就准备终老河阳了。”

“活明白了，也就什么都明白了。所谓识人难，识己更难，难就难在自知之明啊！”齐天翔欠起身，轻轻在冯俊才放在沙发扶手的手背上拍了几下，深有感触地说：“也就是前几天，一位领导评价一位干部的话让我感触很深，他说几年或十几年将一个干部放到某一个位置上，不升不降不调整，本身就是最大的信任，这种信任是以能力和了解为基础的，并不是不断地提拔，才是重用。超出了能力范围的重用其实就是拔苗助长，就是不负责任的戕害，赵括和马谡的悲剧就是不适当的重用造成的，后人只看到了赵括的夸夸其谈，看到了马谡的大意失街亭，没有看到上位者的识人之错。把合适的人放在合适的位置，不是屈才，而是量才录用，是智慧的体现。这样可以少了很多盲目，也少了很多失误。这样的眼光和观点值得我们深思，也值得我们去认真地尝试啊！”

“这才是真知灼见，一语点醒梦中人，早一点听到该有多好啊！尽管不能说什么‘朝闻道，夕死足矣’的话，起码可以少走些弯路吧！”冯俊才恢复了自如，望着齐天翔坦率地说：“说句您不爱听的，这个农业局长的位置，不论对我，还是对您，都显得很重要，也很有意味。”

“其实我认为，如果可以在河阳选择市农业局长的话，向有志比我更合适，而且对您也更有利一些。”冯俊才看齐天翔有打断他话的意思，就赶忙望着齐天翔的眼睛说：“您别打断我，让我说完。我今年五十多岁了，小向不到四十岁，年富力强自不必讲，专业是农科，又经过了河阳县这个农业县几年基层历练，不论是经验，还是能力，都进步很快，最为可贵的是有激情，有想法，有对农业工作的投入和农民的热心。他现在更需要一个更高的平台，来展示他的才能，几年全市农业工作坐下来，今后负责