第013章 团队问题(2/2)
了,他是不会编故事的人,说的很直接。李晨不担心沃夫维茨的态度,但却考虑到另一方面:“迪克西那家伙我知道,是个刻薄和骄傲的人,也只有艾萨克才能忽略他的缺点,但迪克西是个大嘴巴,以后很多人都会知道我们的‘愚蠢’了。”
沃夫维茨说道:“你们放心,我不会放弃的。”
李晨说:“当然,即使很一般,但做事也得有始有终。”
杨永诚很高兴他的团队信心没有动摇,但作为一名boss,他需要考虑的问题更多。
虽然目前来说信心很足,但将来呢?
随着事情的繁琐,尤其是目前模型测试项目的零进展,杨永诚也帮不上忙,若真的让沃夫维茨像个普通it码农一样工作十几天,恐怕他也会心烦……这个问题一直留到晚上和弗洛拉的约会上。
约会的地点选在一家餐厅,杨永诚也不知道她喜欢什么环境,不过感觉女士应该不介意环境优雅的地方。他们就正装礼服的赴会,在柔和的灯光下面对面细语,品藏着红酒,大搞浪漫。
但弗洛拉察觉了他的心事:“你偶尔有些心不在焉。”
杨永诚放下酒杯:“我不该在这时候说的,但……它是工作上的事情。”
“我能理解你。”弗洛拉很善解人意的说,“或许我还能给你点帮助。你知道的,小男孩!”
“今晚你会后悔的。”杨永诚瞪了她一眼。
“我期待着呢。”她撑着下巴微笑。
杨永诚把事情和她说些,她听完后,点点头:“你的担忧是对的,所以你需要给他们制造更多的参与感,为项目付出努力,认同整个过程,把它当做自己的心血,这样才会让整体信心更强大。”
“和我想的差不多。”杨永诚说,“我干脆找个空闲时间把大家都约出来,然后商讨解决问题。”
“你是个合格的boss。”她说。
“我要学的地方还多着呢。”杨永诚说,“不过你有兴趣吗?”
“哇。”她先惊讶,然后笑了:“好的,我乐意参加年轻人的聚会。”
状态提示: 第013章 团队问题
本章阅读结束,请阅读下一章
本章阅读结束,请阅读下一章