第三百六十九章 惊人之举,神秘保险箱(1/2)

“宋师兄，此去中海，责任重大，困难重重。”

叶风在宋远亭回国的时候，给他发了一封邮件。

“如果有事情搞不定，摆不平，可以到中海华国银行，那里我给你留下了一个保险箱。”

宋远亭躺在床上。回想起叶风邮件里提到的神秘保险箱。

最后沉沉睡去。

上任一周。

他的副手就告诉他一件事。

明天要去开一个设备会议，讨论一厂进一台“米特”设备的事。

现在国际大厂是清一色的“米特”，不仅产能高，而且非常可靠，设备工程师基本不需要维修。

而中芯一厂这边的东洋“荏原”设备，经常出问题，还经常零部件不到位，导致中芯的设备工程师不仅要东拼西凑，有时候还要自己做！

没有人喜欢“荏原”，大家都希望换掉。

所以在宋远亭上任之前，这件事就已经基本上定好了。

但是财务总监直接把建议打了回来，说理由不充分。

他对宋远亭的原话是：“现在你是老大了，你来处理吧。”

设备会议的负责人是原来的厂长邓觉韦，宋远亭从来没有打过交道。

他对这事儿毫无准备，一点儿都没有底。

不过，宋远亭二话不说，就直接就去了他的办公室。

从邓觉韦那得到的印象是：“怎么都可以，关键是厂里的需要是什么。”

宋远亭又去咨询了台积电的晶圆部门经理，他的看法很明确，

“台积电用的是‘米特’，国际大厂用的是‘米特’，中芯的‘荏原’从一开始就不该用的。”

宋远亭问了一圈，得到的反馈都比较明确。

他暗想：“笑话，谁都知道用先进的设备~~什么叫一开始就不该用？也不想想进一套设备要多少钱？为什么当时没用‘米特’，你们大家心里没有点b数吗？”

宋远亭又去咨询手下的制程工程师和设备工程师。

制程工程师也是支持‘米特’。

而设备工程师则很矛盾：“我们人手本来就不够，现在突然来一个不同的机型要维护，我们的任务其实是加倍的。”

问题来了。

其实，这就是财务总监关注的问题。

这就是财务总监为什么把方案打回来，让宋远亭自己拿主意。

新进一台“米特”设备，不但要花大价钱，而且维护费用还要加倍。

其他人的建议里，没有很好地论述好这个问题，应该如何应对和处理。

他们只从自己的利益出发，来建议应该进一台先进的“米特”。

想到这里。

宋远亭清楚了自己要做的工作。

上任才一周，就碰到了这么一个棘手的问题。

怎么办？

从个人角度说，宋远亭在英特尔是和“米特”一同成长的，知识储备都是有关“米特”的。

不夸张地说，“米特”出了任何问题，他都能自信地应对。

应用材料的服务体系也好。选“米特”，是大势所趋，风险很小。

所以，根据他了解到的情况，他要硬是申请一台“米特”，财务总监也是挡不住的。

毕竟，做事的还是他们。

但是，如果出了问题，宋远亭是要负责的。

怎么办？

宋远亭就和手下的工程师一起做利弊分析。

分析做下来，所有的论据还是偏向于利用这个机会转到“米特”。

毕竟，东洋的“荏原”设备，实在太难侍候了。

谈到最后，就连设备工程师们也表示愿意克服困难。

但是，高劳动强度下，出了错怎么办？

宋远亭实在不忍心看他们背黑锅，

要知道，这些工程师，他们本科毕业起薪才2800元一个月，大专毕业起薪才2000元一个月。

每天干得昏天黑地，死去活来。

他们的技能真的可能这么快就适应？

这不仅仅是技能和责任心的问题，还要跟人的习惯，也就是大脑的工作习惯抗争。

于是，

宋远亭退一步问自己：

“我们的目的究竟是什么？要进机器，不就是因为产能问题吗？那我们就着眼于解决产能问题好了。”

有了这个方向，一个“大胆”和“荒唐”的念头产生了：

“买两台“荏原”机器。”

“但是有一个条件，必须做一次技术改进，把每小时的产出，从24片提高到30片！”

宋远亭马上去找邓觉韦，第二次进入他的办公室。

就这么简单直白的告诉他。

“如果做到30，我们付两台的钱；做到28，我们付一台的钱。做不到的话，我们一台都不付，让东洋人把机器搬回去！”

“什么……”

资源老将，原厂长邓觉韦觉得太突然了。

邓觉韦实在没想到。

宋远亭竟然敢冒天下之大不帷。

在一片反对声中，做出如此决定。

他仔细地观察着宋远亭，这个小将，脸上充满着坚毅之色。

好像又有一些希冀……

邓觉韦沉声道：“你再说一下次，说服我……快点。”

宋远亭告诉他，“我必须这样做，因为将来维修不断出小事故，大家都很难堪。”

“而且，‘米特’是我的强项，我放弃选择”米特”，一定有我的道理。”

邓觉韦直觉，应该相信他。

厂里的处境，也容不得这件事情一拖再拖了。

邓觉韦当场拍板，“好，我支持你！！”

“好小子，