第五十七章 影帝亲临也搞不定(2/2)

集团批下来的年终奖，余志忠都要抽一笔。本来年终奖是公司各个岗位按绩效考核来分配的，没扣分的可以拿全额年终奖，扣分部分就要计入公司的奖金池，分给绩效高的员工。余志忠因为是总经理，不用说，绩效考核得分总是满分，所以余志忠不光拿自己应得的奖金，扣分员工的年终奖也都进了他的口袋。”听到这里我说：“这种分配制度很正常啊，干的好的要奖励，干的差的少分点。”