第607章 文字枷锁(1/2)

“既然没有什么异议，咱们签合约吧。”

张婉婷摆摆手，招呼第二秘书又从公文包中取出文件，动作一致性与刚才的三秘几乎一模一样，肯定提前进行过演练。

而暂无工作的第一秘书“单纯的笑容”，更加印证了赵常山的猜测。

翻开合约，内容十分详尽，阐述了具体的业务分类。

涉及到甲乙双方的权利和义务，只有两条。

第一，分成比例为五五分成。

第二，张婉婷的婉馨娱乐有限公司，行政、业务均归属“王者领域”领导。

然后，没有然后……

赵常山就像一个白捡便宜的资本家，有人把通往收获的康庄大道铺好了，他不费一点气力，就能轻松收获两旁的丰硕果实。

“如果觉得低，我还可以让一成……”

看到赵常山眉头聚在一起，张婉婷又谦虚地剥夺了五分之一自己应得的利润。

“一成我都嫌多，别说五成甚至六成！其它同意，利润我不要，顶多给‘圣新传媒’一点ar模式的设计费就好。”

诚恳的赵常山怎能不闻不问，默许占张婉婷的小便宜？

三姐和四弟的关系又怎样，做人，尤其一个男人，这么做——不配！

“觉醒（等级n）：第六级任务，一个月内挣得一百万净利润，将获得觉醒等级‘震慑’的提升。任务失败则半年内无法再次触发。”

好像冥冥中自有安排似的，赵常山刚刚否定空手套白狼，觉醒系统就给他当头棒喝，简直太坑人了，不可理喻。

这比获得十个异性的关注还要难上加难。

如果按照第一个月的营销额度，全“王者领域”超负荷运转，顶多完成三分之一，剩下的三分之二从哪来？如果接受张婉婷的恩惠，在各个娱乐设施上线后，至少还有机会完成任务，否则，只能干瞪眼着急，最终的结局也将以失败告终？

“我们曾经花前月下，许一世苍穹；我们曾经患难与共，踏弥漫归途；我们曾经惺惺相惜，终亲如兄妹……怎么？什么都是假的吗？我的付出可以不图回报，像垃圾一样随意丢弃，就这么不值钱吗？”

红色佳人袒露心声，同时两行热泪如同巡航导弹一般，让赵常山措手不及。

他最怕看到女人流眼泪……

“合约没有必要签了，‘御人之道’在我这儿没用。”

工工整整把合约本对折收好，或许赵常山对业务汇总文字更加在意。

担心口头约定赵常山不接受，故意整出文字枷锁，看来，张婉婷的小九九失算了。

说好的合作共赢，因为利益分配，反而突出赵常山的正直，即使点个头、签个名能让他省去许多为了完成任务而花费的气力。

最终，张婉婷熬不过赵常山的执着，貌似不欢而散。

转身而去，精心打扮想要争取一份全新的好印象，却来也匆匆去也匆匆。

不过，张婉婷心里与外表呈现冰火两重天的两极分化。

假如赵常山欣然接受所有好处，或许一直以来，完美的好男人形象将寿终正寝、破碎殆尽。

傍晚，拜年时已经约定好了，赵常山跟刘庆文共进晚餐。

李妮娜自己说要跟刘庆文形影不离，不请自来，实际上她在教学实际过程中碰到的问题与赵常山要讲的几乎不谋而合。

原来，校园培训计划实施以后，随着参与的学生越来越多，不好管理、性格迥异、想法超前的问题也越来越明显。

“专业倒数第一多少年，让我进步，不显得多余？”

“我不喜欢玩游戏，随大流？浪费时间！”

“缺少自动记录的手段，人为操作太落后！”

一个班级，很可能因为一两个学生，破坏了整体的协同进步一致性。

一个学校，很可能因为一两个学生，破坏了校园培训计划最朴实的用意。

不积跬步无以至千里，如果不去未雨绸缪，真到无法控制的时候，什么都晚了，现代学校作为试点先驱，死命坚持，人浮于事，老师教得无趣，学生学得敷衍了事。

那又如何解决呢？

通过赵常山的建议，询问各方意见，考虑好几天的刘庆文首先认为，培训教师的水平需要提高。

当赵常山因为事业退出培训一线队伍，韩斌、霍丽君、马月，还有李妮娜，四人的成长速度不能算缓慢，至少可以轻松独挡一面。

但是，理论可以多讲，哪怕做不到的也能用嘴说清楚，但是，操作跟不上，无法令学生完全信服。

这就好比一道数学题，老师在讲台上口若悬河把用到的公式和定理介绍完，结果转身真正解题时却发现远比想象的难解很多，甚至杵在讲台上，无法进行下去。

更为难堪的是，有学生举手示意，只要如此这般，难题迎刃而解。

一次，学生微笑而过，两次，学生偷笑而过，三次，学生嘲笑而过。

其次，刘校长觉得固定的教学计划只能涉及基础的东西，稍有难度，落后即刻原形毕露。

应该花时间，把计划至少分为初级、中级、高级，以此应对不同的需要。

刘庆文决定开学以后，把全区参与校园培训的所有学生实施编号制，通过理论、实操两方面测试，从高分到低分进行排榜，之后划分到相应等级。

当然，排名不限于永久，实行晋升与掉级制度，一月一次排名。

最后，也是刘庆文认为需要马上变化的内容，即学生的游戏观，改变